2016中國互聯網教育論壇召開。中國互聯網協會理事長鄔賀銓與新東方教育科技集團董事長俞敏洪啟動互聯網教育工作委員會共同發起儀式。中國青年網記者 金碩攝。 中國青年網北京6月23日電(記者 開可) 2016(第十五屆)中國互聯網大會日程進入第三天。在今日進行的2016中國互聯網教育論壇上，中國互聯網協會發起了成立.. 更多>>
這次英國脫歐公投的結果就是英國弱勢者以些許多數向社會發出了自己的聲音。這次的聲音盡管很微弱，但卻可能是英國政治制度變革的一次契機。以此為契機，需要英國當權者來關注弱勢者的利益，來維護弱勢者的利益。 經過4個月宣傳期后，超過3,000萬名英國人以選票在公投中決定在歐盟的去留。最近的結果完全與民調.. 更多>>
一些上市的留學機構也受惠于英鎊大跌。比如在香港上市的楓葉教育（01317）也逆市上漲——畢竟日后去英國留學更便宜了，去的人自然更多了。 英國脫歐成為定局，全球股市一片凄涼。連看似封閉，與英國距離遙遠的A股也一度跳水，下跌近3%。我們嘗試分析一下，英國脫歐將的影響將如何傳遞到A股市場上。 首先是通.. 更多>>
為什么招聘總出錯？在多數情況下，很多公司都落入了某個或某幾個招聘陷阱里。這由于HR的能力不足，而是人的天性始然，我們往往憑借經驗做決策，但這個結論往往是錯的。今天我就跟大家來看看中國企業常見的幾個招聘誤區： 一、招聘誤區 誤區1：沒基于公司的戰略進行招聘規劃 很多公司對于公司未來的發展戰略和人.. 更多>>
導讀：葛老師說，我們除了為學生提供就業服務以外，還會面對用人單位，為用人單位提供服務。我們學校本著“打造電力人才招聘基地”的理念。 采訪實錄： 大家好，我是北極星電力招聘網的記者，現在接受采訪的這位是來自華北電力大學就業指導中心的常務副主任葛老師。葛老師，您好。首先請您為我們介紹一下今年我校畢業生.. 更多>>
據《福布斯》報道，微軟宣布收購LinkedIn促使本文作者思考，微軟是否到了更名和重塑品牌的時候？此次收購再次證明微軟走出了品牌歷史，微軟的品牌名稱可能比其公司價值存在更長久。微軟CEO塞蒂亞·納德拉一直在改造公司——也許是時候創造新品牌了。 這確實是一個瘋狂的想法。《福布斯》剛將微軟品牌價值評估為752億美.. 更多>>
016年6月22日消息，美國在無人機管理方面的進展一直都較為迅速，據悉繼實施無人機實名制之后，近日美國又公布了一條新的無人機使用規范。 在這套新規中，對無人機本身做出了明確的規定和限制，規定在白天可以看清楚無人機的情況下，所被操控的無人機不得超過25公斤；商用無人機的最大飛行高度不得超過120米，時速則不得.. 更多>>
【TechWeb報道】6月23日消息，在2016中國互聯網大會上，新東方創始人俞敏洪在談及互聯網和教育的結合話題時表示，不認為互聯網和互聯網技術能夠改變中國教育本質上的落后，原因很簡單，就是因為中國的教育需要一場制度上的革命。 俞敏洪 俞敏洪在演講開始時表示，人類最重要的創新不是技術創新，因為技術創新是一個結.. 更多>>
看完第一遍，兩度泣不成聲，一次是阿里和哈桑的離開，一次是看到成年哈桑寫給阿米爾的信。不是因為感動，是絕望，整部書充斥著絕望，絕望，絕望。從開始到結束，我不愿停下來，想往下看，看下去，我期待下一段峰回路轉，沒有絕望，故事會變得明快，可是沒有，幾乎沒有。每一筆希望要浮現出來時，是在為新的絕望埋下伏筆。.. 更多>>
百年的孤獨，百年的經典 ——讀《百年孤獨》有感 《百年孤獨》這本書是我看得最困難也是最久的一本書，每一代人都用同樣的名字命名，這常常讓我頭痛不已，但我不得不承認，這是我所看過的最吸引人的一本書，這本書是一本人類心靈孤獨的苦難史。 小說離奇的情節令人嘆為觀止。在小鎮馬貢.. 更多>>
兩會提出的優先發展領域主要為基礎設施方面的互聯互通，能源、水利、生態、民生項目的合作。作為基礎設施建設主力的建筑行業，無疑將迎來大好前景。據英才網聯旗下建筑英才網招聘數據顯示，截止3月中旬，建筑行業的人才招聘需求較去年同期上漲11%。 相關公司股票走勢 中國建筑5.34+0.050.95% .. 更多>>
前有“一帶一路”產能輸出大背景，后有樓市新政鋪路，建筑行業形勢明顯好轉 前有“一帶一路”產能輸出的大背景，后有樓市新政鋪路，建筑行業在2015年形勢明顯好轉，一、二線城市成為建筑主戰場，建筑房地產、基礎工程施工等領域再次成為亮點，人才需求也隨著行業的回暖而回升。英才網聯旗下建筑英才網招聘數據顯示，截至.. 更多>>
員工激勵因素更多地體現在人的心理和情感層面，能夠贏得員工情感的激勵才是具有“高附加值”的激勵，作為企業要激勵員工是要認認真真地動腦筋的。 曾經有這樣一位企業家，為人大氣，待人真誠。在他創業的時候，對待每一個跟隨他的人，都像對待自己的兄弟姐妹一樣；他就像一個大家長，既關注每一人的生活，為年輕人介紹.. 更多>>
1、工作是強調社會性而不是個性的地方，個性的一面，更多的留給自己和朋友就好； 2、工作要求你展現的必須素質和能力要努力培養，要盡快的培養和提升專業素質和能力，讓自己對他人、對公司有用； 3、你不可能在工作中討好所有人，工作中做好事始終是第一位的目標，而不是讓所有人滿意； 4、要苦干+巧干，認真負責的同.. 更多>>
正職的能力與要求 正職必須要敢于進攻。文質彬彬、溫良恭儉讓、事無巨細、眉毛胡子一把抓，而且越抓越細的人是不適合做正職的。正職必須清晰地理解公司的戰略方向，對工作有周密的策劃;有決心，有意志，有毅力，富于自我犧牲精神;能帶領團隊，不斷地實現新的突破。這就是狼的標準。評價正職時，不一定要以戰利品來評價。.. 更多>>
